গবেষণা প্রতিবেদন নিয়ে সমালোচনার মুখে আইএমইডি’র দুই কর্মকর্তাকে ওএসডি

বাংলাদেশ

টিবিএস রিপোর্ট
18 July, 2023, 09:25 pm
Last modified: 18 July, 2023, 10:54 pm
আইএমইডি'র ওয়েবসাইটে 'বিদ্যুৎ সেক্টরভুক্ত প্রকল্পসমূহের বাস্তবায়ন অগ্রগতি বিষয়ক গবেষণা প্রতিবেদন'-এ ক্যাপাসিটি চার্জ বন্ধ, দায়মুক্তি আইন নিয়ে সমালোচনাসহ বিভিন্ন বিষয়ে পর্যালোচনা তুলে ধরা হয়।

বিদ্যুৎ খাত নিয়ে প্রকাশিত গবেষণা প্রতিবেদন নিয়ে সমালোচনার মুখে বাস্তবায়ন পরিবীক্ষণ ও মূল্যায়ন বিভাগ (আইএমইডি)-এর দুই কর্মকর্তাকে ওএসডি (বিশেষ ভারপ্রাপ্ত কর্মকর্তা) করা হয়েছে।

এর মধ্যে আইএমইডি'র মহাপরিচালক (অতিরিক্ত সচিব) এস এম হামিদুল হককে ওএসডি করে গত ১৬ জুলাই প্রজ্ঞাপন জারি করে জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়। গতকাল ১৭ জুলাই আরেকটি প্রজ্ঞাপনে ওএসডি করা হয় আইএমইডি'র পরিচালক (উপসচিব) মোহাম্মদ মাহিদুর রহমানকে।

আইএমইডি'র গবেষণা প্রতিবেদনের ওপর ভিত্তি করে দ্য বিজনেস স্ট্যান্ডার্ড-এ গত ৬ জুলাই 'বিদ্যুৎ খাতের দুর্দশা কাটাতে ক্যাপাসিটি চার্জ প্রত্যাহার ও দায়মুক্তি আইন বাতিলের সুপারিশ' এবং পরদিন 'দুর্নীতির কারণে বিদ্যুৎ প্রকল্পে কাজ পাচ্ছে অযোগ্য প্রতিষ্ঠান: আইএমইডি' শীর্ষক দুটি সংবাদ প্রকাশিত হয়। পরে বিভিন্ন গণমাধ্যমে এসব সংবাদ প্রচারিত হলে সমালোচনার মুখে পড়ে সরকার।

মঙ্গলবার (১৮ জুলাই) জাতীয় অর্থনৈতিক পরিষদের নির্বাহী কমিটির (একনেক) সভাশেষে অনুষ্ঠিত সংবাদ সম্মেলনে এক প্রশ্নের জবাবে আইএমইডি সচিব আবুল কাশেম মো. মহিউদ্দিন বলেন, এ বিষয়ে গণমাধ্যমে সংবাদ প্রকাশের পর ব্যাখ্যা দেওয়া হয়েছে।

দুই কর্মকর্তাকে ওএসডি করার বিষয়ে কোনো মন্তব্য করেননি তিনি। তবে পরিকল্পনামন্ত্রী এম. এ. মান্নান বলেন, 'কিছু ব্যত্যয় হয়েছিল। এখন আমরা খতিয়ে দেখছি তা কীভাবে হলো।'

সংবাদ প্রকাশের পরে আইএমইডি বিদ্যুৎ খাত নিয়ে তাদের গবেষণা প্রতিবেদনটি পরিবর্তন ও পরিমার্জন করে।

আইএমইডি'র ওয়েবসাইটে 'বিদ্যুৎ সেক্টরভুক্ত প্রকল্পসমূহের বাস্তবায়ন অগ্রগতি বিষয়ক গবেষণা প্রতিবেদন'-এ ক্যাপাসিটি চার্জ বন্ধ, দায়মুক্তি আইন নিয়ে সমালোচনাসহ বিভিন্ন বিষয়ে পর্যালোচনা তুলে ধরা হয়।

Comments

While most comments will be posted if they are on-topic and not abusive, moderation decisions are subjective. Published comments are readers’ own views and The Business Standard does not endorse any of the readers’ comments.